​​المهام :

 1.  إعداد نموذج واجبات والتزامات المتعاونين بنظام المكافأة بالمحاضرة.

2.  استقبال طلبات التعاون من قبل الكليات ودراستها وتدقيقها.

3.  عرض طلبات التعاون على اللجنة الدائمة للاستعانة بالكفاءات المتميزة.

4.  استقبال طلبات الكليات لتعاون أعضاء هيئة التدريس بالجامعة لتدريس مقررات في جامعات أخرى.

5. عرض طلبات الكليات على اللجنة الدائمة لتعاون أعضاء هيئة التدريس بالجامعة لتدريس مقررات في جامعات أخرى للاستعانة بالكفاءات المتميزة.

6. الرفع لرئيسة الجامعة لاعتماد محضر اللجنة الدائمة.

7. إرسال التبليغات للكليات بالموافقة أو عدمها على التعاون.

8. تدقيق نماذج إنجاز المهمة لصرف مستحقات المتعاونين للوحدات التدريسية الأساسية والوحدات التدريسية الزائدة والرفع بها للإدارة العامة للموارد البشرية لإكمال إجراءات صرف المستحقات.

9. رفع طلبات الصرف للمديرة العامة للموارد البشرية لتوجيهها لمدير إدارة الرواتب والنفقات لإكمال إجراءات صرف المستحقات.

10.استقبال استفسارات المتعاونات والرد عليها (البريد الإلكتروني، هاتفياً، حضورها شخصياً).

11.إعداد الإحصائيات والتقارير الخاصة بالمتعاونين.

12.إصدار الإفادات للمتعاونين والموضح بها فترة التعاون معهم. ​

النماذج:

الموافقة على التعاون مع جامعة الأميرة نورة.

نموذج استمارة طلب عضو للتعاون من خارج الجامعة.

نموذج مبررات ما تم الاستناد عليه بتحديد الدرجة العلمية لكلية الصيدلة.

نموذج انجاز مهمه لمن لا يشغل.

نموذج انجاز مهمة لمن يشغل.

نموذج مبررات ما تم الاستناد عليه بتحديد الدرجة العلمية للأخصائين غير الأطباء.

نموذج مبررات ما تم الاستناد عليه بتحديد الدرجة العلمية - لكليتي الطب البشري و طب الأسنان.

نموذج انجاز مهمه للوحدات الزائدة.

نموذج واجبات والتزامات المتعاونين بنظام المكافأة بالمحاضرة.

الدليل الإرشادي للاستعانة بالكفاءات من خارج الجامعة للتدريس في كليات الجامعة ومعاهدها.

نموذج إخلاء طرف.

نموذج الافادة.

نموذج تعاون أعضاء هيئة التدريس من الجامعة مع الجهات الآخرى.

نموذج توقيع المتعاونات على الإفادة.