تعتزم الإدارة العامة للموارد البشرية بالتعاون مع الإدارة العامة للتحول الرقمي في جامعة الأميرة نورة بنت عبدالرحمن، إطلاق منصة "تخطيط الموارد البشرية"؛ كأحد الخدمات التطويرية التي تعكس جهود الجامعة في تعزيز كفاءة واستدامة الموارد البشرية، وتطوير عمليات التخطيط التشغيلي المستقبلي. وتهدف المنصة إلى تحليل مهام العمل وفق الهيكل التنظيمي للجامعة، وتقدير الاحتياجات الحالية والمستقبلية، إلى جانب تطوير خدمة التعاقب الوظيفي، بما يُسهم في ضمان استمرارية الأعمال ورفع كفاءة الإنتاجية. كما تتيح المنصة دعم صناعة القرار بالاعتماد على بيانات دقيقة وشاملة. وعقدت الإدارة اللقاء التعريفي للمنصة، بحضور عددٍ من ممثلي الكفاءة الإدارية من منسوبي الجامعة، عرضت من خلاله مراحل المشروع، ومتطلبات العمل، ضمن خطة تطوير خدمات الموارد البشرية. وأوضحت مديرة وحدة تخطيط الموارد البشرية، الأستاذة هيفاء بنت عبد الله القشعمي، أنَّ "المشروع يُشكل خطوة نوعية نحو رفع كفاءة العمل المؤسسي، وتحقيق أعلى معايير الفاعلية والمرونة، بما يتماشى مع توجهات الجامعة نحو التميُّز، واستدامة التطوير الإداري".