اختتمت عمادة التطوير الأكاديمي في جامعة الأميرة نورة بنت عبدالرحمن، البرنامج التدريبي "تطوير القيادة الإدارية الفعالة"، والذي استمر لمدة شهرين، واستهدف القيادات الاستراتيجية والإشرافية والتنفيذية في الجامعة.
ونُفِّذ البرنامج على مدار ثمانية أسابيع بدأت بلقاء المشاركين وتعريفهم بالبرنامج، ثم تطرَّق البرنامج إلى عدد من العناوين التي يتوجب على القائد الإلمام بها، وهي: القيادات المؤثرة تُصنع ولا تُولد، وتعريف القيادة المؤثرة وسماتها وتأثيرها على المنظمة والأفراد.
وأشتمل البرنامج على مواضيع عدة من أهمها ؛ موضوع "النتائج المؤثرة من خلال تنظيم الأوقات"، و"التواصل الفعال أحد أهم أساسيات القيادة"، الذي تطرَّق إلى تعريف التواصل الفعال، وأهم مميزاته، ودورة في القيادة الفعالة، وتفاوت مستويات الإدارة، والتفاعل الإيجابي.
كما اختتمت العمادة البرنامج التدريبي "شهادة محترف أعمال معتمد في مجال تدريب المدربين "CBP™ TOT، وهو برنامج معتمد من الجمعية الدولية لتدريب العمال – IBTA، والمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني، امتد لخمسة أيام، مستهدفًا المدربين من داخل وخارج الجامعة.
وسعى البرنامج إلى تأهيل المشاركين لتقديم الدورات التدريبية والتطويرية، وتصميم المواد التدريبية بأعلى درجة من الاحترافية والكفاءة، وإعدادهم للحصول على شهادة محترف أعمال معتمد في مجال التدريب.
وتناول البرنامج عدة عناصر من أهمها: مدخل إلى منهجيات التدريب، مهارات التفكير والعملية التدريبية، مهارات الاتصال، إدارة العملية التدريبية، الأساليب التدريبية، التدريب الإلكتروني، الكاريزما التدريبية. فيما ركَّزت محاوره على تحديد طبيعة وأبعاد التدريب، وبيان منهجيته، والتعرُّف على نظريات التعلُّم وأثرها في التدريب، وتحديد احتياجات المدرب المختلفة، وتطوير نموذج الاتصال، ومراحل إدارة العملية التدريبية.
وتأتي هذه البرامج ضمن جهود عمادة التطوير الأكاديمي في تحقيق الغايات الاستراتيجية لجامعة الأميرة نورة بنت عبدالرحمن، وحرصها على تطوير الكوادر البشرية، وتحقيق التعاون والعمل المشترك بين الجهات ذات الصلة، ومدّ جسور التواصل، وخلق بيئة تفاعلية داعمة للتطوير وللعمل وتبادل الخبرات.