تخطي إلى المحتوى الرئيسي

موقع حكومي رسمي تابع لحكومة المملكة العربية السعودية

روابط المواقع الالكترونية الرسمية السعودية تنتهي بـ .edu.sa

جميع روابط المواقع الرسمية التعليمية في المملكة العربية السعودية تنتهي بـ sch.sa أو edu.sa

المواقع الالكترونية الحكومية تستخدم بروتوكول HTTPS للتشفير و الأمان.

المواقع الالكترونية الآمنة في المملكة العربية السعودية تستخدم بروتوكول HTTPS للتشفير.

شعار هيئة الحكومة الرقمية

مسجل لدى هيئة الحكومة الرقمية برقم:

20260723112

بيانات البرنامج

بكالوريوس العلوم في إدارة الموارد البشرية

يسعى البرنامج إلى تأهيل كفاءات متميزة علميًّا ومهاريًّا وبحثيًّا في مجال إدارة الموارد البشرية، قادرة على المنافسة وتحقيق متطلبات سوق العمل والمجتمع.

عن البرنامج

الطبيعة الأكاديمية للتخصص

يهـدف هـذا البرنامـج إلـى إعـداد وتأهيـل كـوادر وطنيـة تتولى مهام إدارة الموارد البشرية وتنميتها ، وتخطيـط القـوى العاملـة فـي مختلـف ومؤسسـات القطاعين: العام والخاص، وذلـك مـن خـلال تزويدهـن بالمعـارف العلميـة والمهـارات المهنيـة اللازمـة للعمـل بكفاءة واحترافية فـي مجـال إدارة المـوارد البشـرية.

مجالات العمل

يؤهل البرنامج كوادر نسائية إدارية للعمل في مختلف القطاعات الإدارية في مجال الموارد البشرية.

معلومات البرنامج

كلية إدارة الأعمال
قسم الإدارة
التخصص إدارة الموارد البشرية
الدرجة العلمية التي يمنحها البرنامج . بكالوريوس العلوم في إدارة الموارد البشرية
لغة التدريس الإنجليزية
عدد السنوات 4 سنوات

تفاصيل البرنامج

  1. توظيف المعرفة والمهارات والكفاءات اللازمة للخريجة لتلبية احتياجات السوق في مجال إدارة الموارد البشرية.
  2. تزويد الخريجة بمهارات القيادة والتواصل لتعزيز قدرتها على القيادة في سوق العمل.
  3. تمكين الخريجة من ربط المفاهيم والنظريات في مجال الموارد البشرية وتطبيقها في السوق.
  4. تنمية مهارات الخريجة في التخطيط والتحليل واتخاذ القرار في مجال إدارة الموارد البشرية.
  1. التعرف على المفاهيم والقيم والمعتقدات والقوانين والنظريات المتعلقة بإدارة الموارد البشرية.
  2. فهم ممارسات الموارد البشرية الناشئة فيما يتعلق بأداء وتطوير الموظفين على مستوى العالم.
  3. تطبيق منهجيات التفكير النقدي، واتخاذ القرارات الإستراتيجية لتعزيز الإنتاجية ورضا الموظفين.
  4. تقييم اتجاهات السوق الحديثة في إدارة الموارد البشرية على الصعيدين: الوطني والدولي للتواصل واقتراح حلول الأعمال لاكتساب ميزة تنافسية.
  5. استخدام معرفة الموارد البشرية المتقدمةوأدواتها وإستراتيجياتها لرفع مستوى الأداء داخل المنظمة لتحسين إنتاجية الموظفين وفاعليتهم في اتخاذ القرارات.
  6. تطوير سياسات عادلة وأخلاقية وعالمية من التخطيط إلى الاحتفاظ برأس المال البشري.
  7. إظهار القيادة والعمل الجماعي والمسؤولية الاجتماعية مسترشدين بالنزاهة لتحقيق أهداف وغايات العمل.
  1. المعرفة.
  2. الإبداع.
  3. التحليل والتفكير العميق.
  4. التواصل الفعال.
  5. المسؤولية الاجتماعية والأخلاقية.
المستويات رمزه اسم المقرر عدد الوحدات المطلوبة المتطلب السابق
المستوى الأول ادر 101 مبادئ إدارة الأعمال 3 —
المستوى الأول ادر 161 مهارات الاعمال(1) 3 —
المستوى الأول انج 101-1 اللغة الإنجليزية (1) 3 —
المستوى الأول ريض 161 إحصاء عام 3 —
المستوى الأول متطلب جامعة إجباري 2 —
المستوى الأول متطلب جامعة اختياري 2 —
المستوى الأول متطلب جامعة اختياري 2 —
المستوى الثاني انج 102-2 اللغة الإنجليزية (2) 3 انج 101-1أو ( انج 101و انج 102 )
المستوى الثاني ادر 111 أخلاقيات الاعمال والمسؤولية 3 —
المستوى الثاني ادر 151 الابتكار الرقمي والابداع 3 ادر 101أو ادر 101تأو ادر 101مأو دار 110أو ددر 116
المستوى الثاني ادر 162 مهارات الاعمال(2) 3 ادر 161أو ادر 241تأو داه 103أو داه 103ت
المستوى الثاني ريض 106 رياضيات الاعمال 3 —
المستوى الثاني متطلب جامعة إجباري 2 —
المستوى الثالث ادر 252 نظم المعلومات الادارية 3 ادر 101أو ادر 101تأو ادر 101مأو دار 110
المستوى الثالث تسق 203 مبادئ التسويق 3 ادر 101أو ادر 101تأو ادر 101مأو دار 110
المستوى الثالث حسب 201 مبادئ المحاسبة المالية 3 —
المستوى الثالث قصد 201 مبادئ الاقتصاد الجزئي 3 —
المستوى الثالث قصد 261 إحصاء الأعمال 3 عرض 160مأو ريض 161أو ريض 162أو داه 105أو ريض 261ت
المستوى الثالث متطلب جامعة اختياري 2 —
المستوى الرابع حسب 202 مبادئ التكاليف والمحاسبة 3 ( حسب 201أو حسب 102تأو حسب 103مأو دام 130تأو دام 130 )
المستوى الرابع قصد 202 مبادئ الاقتصاد الكلي 3 قصد 101مأو قصد 101تأو قصد 201أو ددر 101أو داص 120
المستوى الرابع قون 211 القانون التجاري 3 —
المستوى الرابع مال 204 مبادئ المالية 3 حسب 201أو حسب 102تأو حسب 103م
المستوى الرابع مرد 213 إدارة الموراد البشرية 3 ادر 101أو ادر 101تأو ادر 101مأو ادم 112أو ادم 112تأو دار 110أو ددر 116
المستوى الرابع مرد 214 السلوك التنظيمي 3 ادر 101أو ادر 101تأو ادر 101مأو ادم 112أو ادم 112تأو دار 110أو ددر 116
المستوى الخامس مرد 311 مقدمة في الثقافة التنظيمية 3 مرد 214أو ادر 212أو ادر 211تأو ادر 211م
المستوى الخامس مرد 313 إدارة التوظيف 3 مرد 213أو ادر 313أو ادر 212تأو ادر 311مأو دار 212ت
المستوى الخامس مرد 314 إدارة الأداء 3 مرد 213أو ادر 313أو ادر 212تأو ادر 311م
المستوى الخامس ادر 343 القيادة الادارية 3 ادر 212أو ادر 211تأو ادر 211مأو مرد 214
المستوى الخامس ادر 353 ريادة الاعمال 3 —
المستوى الخامس متطلب جامعة اختياري 2 —
المستوى السادس مرد 312 إدارة التعويضات والفوائد 3 مرد 213أو ادر 313أو ادر 212تأو ادر 311مأو دار 212ت
المستوى السادس مرد 315 تأهيل وتطوير الموظفين 3 مرد 213أو ادر 313أو ادر 212تأو ادر 311مأو دار 212ت
المستوى السادس مرد 321 تحليلات الموارد البشرية 3 قصد 261
المستوى السادس مرد 331 إدارة الموارد البشرية العالمية 3 مرد 311
المستوى السادس إختياري تخصص(1) 3 وحدة معتمدة —
المستوى السابع ادر 445 الإدارةالاستراتيجية 3 —
المستوى السابع قون 461 قانون العمل السعودي 3 —
المستوى السابع مرد 441 إدارة الموارد البشرية 3 مرد 213أو ادر 313أو ادر 212تأو ادر 311مأو دار 212ت
المستوى السابع إختياري تخصص(3) 3 وحدة معتمدة —
المستوى السابع إختياري تخصص(2) 3 وحدة معتمدة —
المستوى الثامن مرد 491 التدريب التعاوني 6 قون 461و مرد 441و ادر 445

متطلبات الجامعة الإجبارية

رمزه اسم المقرر عدد الوحدات المطلوبة
عام 070 القيم والأخلاق الإسلامية 2
عام 071 الاقتصاد والمصارف الإسلامية 2
عام 072 بناء المجتمع في الإسلام 2
انج 101 اللغة الإنجليزية (1) 3
انج 102 اللغة الإنجليزية (2) 3

متطلبات الجامعة الاختيارية

رمزه اسم المقرر عدد الوحدات المطلوبة
عام 020 مهارات التواصل 2
عام 021 الكتابة الإبداعية 2
عام 022 الكتابة الأكاديمية للتقارير 2
عام 023 الذكاء العاطفي 2
عام 030 أساسيات ريادة الأعمال 2
عام 031 مبادئ إدارة المشاريع 2
عام 032 الموهبة والتفوق العقلي 2
عام 033 مبادئ التجارة الإلكترونية 2
عام 034 الثقافة المالية 2
عام 035 القيادة وإدارة التغيير 2
عام 050 الوعي الصحي 2
عام 051 الشعر والنثر بالأدب العربي 2
عام 052 الرفاه وجودة الحياة 2
عام 053 اللياقة وعلوم الرياضة 2
عام 060 التنمية المستدامة 2
عام 061 المواطنة العالمية 2
عام 062 مهارات التعلم مدى الحياة 2
عام 063 النظم البيئية المستدامة 2
عام 064 المواطنة العالمية (باللغة الإنجليزية) (باللغة الإنجليزية) 2
عام 010 تاريخ المملكة العربية السعودية ودورها الريادي 2
عام 011 مقدمة في علم المتاحف 2
عام 012 قيم المواطنة الصالحة 2
عام 013 الفنون والتراث السعودي 2
عام 015 الأدب السعودي باللغة الإنجليزية 2
عام 040 مهارات الحاسب وتقنية المعلومات 2
عام 041 أساسيات البرمجة 2
عام 042 إدارة وتحليل البيانات 2
عام 046 الذكاء الاصطناعي للتخصصات الصحية 2
عام 047 الذكاء الاصطناعي للتخصصات العلمية 2
عام 048 الذكاء الاصطناعي للتخصصات الإنسانية 2

متطلبات البرنامج الاختيارية

رمزه اسم المقرر عدد الوحدات المطلوبة
ادر 347 التفاوض وإدارة النزاعات 3
تسق 351 التسويق الرقمي 3
مرد 361 نظم معلومات الموارد البشرية 3
مرد 416 إدارة الموهبة 3
مرد 451 موضوعات مختارة في إدارة الموارد البشرية 3
مرد 461 السلامة والصحة المهنية 3

​​​

هل كانت هذه الصفحة مفيدة؟

0% من المستخدمين قالوا نعم من 0 تعليقًا

من فضلك أخبرنا بالسبب*(يمكنك تحديد خيارات متعددة)

انا*
تاريخ آخر تعديل: بتوقيت السعودية